Transparencia 2015 - 5. Mayo

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5. Mayo

Literal a1) Organigrama de la Institución

Literal a2) Base Legal que Rige a la Institución

Literal a3).- Regulaciones y procedimientos internos

Literal a4.- Metas y objetivos unidades administrativas

Literal b1) Directorio de la institución

Literal b2) Distributivo de personal de la institución

Literal c) Remuneración mensual por puesto

Literal d).- Servicios que ofrece y la forma de acceder a ellos

Literal e).- Texto íntegro de contratos colectivos vigentes

Literal f1) Formularios o formatos de solicitudes

Literal g.- Presupuesto de la Institución

Literal h).- Resultados de auditorías internas y gubernamentales

Literal h. – Resultados de auditorías internas y gubernamentales

literal i) Procesos de contrataciones

Literal j.- Empresas y personas que han incumplido contratos

Literal k.- Planes y programas en ejecución

Literal m) Mecaismos de rendición de cuentas a la ciudadanía

Literal n).- Viáticos, informes de trabajo y justificativos

Literal o).- Responsable de atender la información pública

Literal s).- Organismos seccionales, resoluciones, actas y planes de desarrollo

literal_l-Contratos_de_credito_externos_o_internos